煤矿的效益好坏不是三八制或者四六制所决定的。至于四六制对井下工人是好是坏也是因人而异。
1.对于离家较近的工人来说，四六制的班与三八制相比，每天的离家时间由原来的13小时减少到十小时。每天的工作时间减少了，休息时间更为充足，也能有更多的时间陪陪家人。
2.对于离家较远或者住在矿上到休班才回家的工人来说，可能就不是很有利了。原来三八制一月能有8——10天休班，每周两天。而四六制以后一月只有六天休班，每周一天。这样每周一天和两天相比回家可能就不是很方便了。
另外，有人说四六制的话只能是三个班生产，一个班检修，会影响产量，从而影响煤矿效益和工人收入。我认为这不是必然的。毕竟三八制的班也是必须有一个班进行检修，一天中生产的时间并没有减少多少。俗话说：“工欲善其事必先利其器”，只有保证好设备的正常检修，才能够更好的进行生产。
所以说，在我认为三八制和四六制之间的区别，只是在每天劳动时间和轮休之间的不同。对不同情况的工人来说，利弊各不相同，不可一概而论。而与煤矿的效益和工人的收入增减没有必然的关系。
不知道大家有没有上过四六制班的，可以结合自身的体会，给大家说一说，这样会更为直观。
说是8小时工作制，其实大部分时间都在10到12小时之后间，职业病很多，周围的矿工有相当一部分都是退休5到8年就离世了能活到70岁以上不到三分之一，80以上很稀有。别拿当领导的和下去不出力干活的人像比较，这里只说井下真正干活的人。
